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第698章 秦漠又要现场创作?

    秦漠倒没有想到,自己被音乐部的人称为皇上,来音乐部视察,被音乐部的人脑补成了选妃!

    他前世作为金牌经纪人,每次去艺人部也有很多艺人积极表现,渴望得到他的关注。

    成为秦漠带的艺人,很容易一飞冲天,这是前世秦漠所在公司的传言。

    但那时也没人把他当皇帝来看!

    秦漠穿越后,自带系统和记忆金手指,成就远高于前世。

    他自己没有将搬来的东西作为炫耀的资本,不代表其他人不崇拜他!

    他之所以被音乐部的人当成皇上,主要还是因为他在乐坛的成就!

    不过,秦漠知道不知道,对事情的结果都没有影响。

    他也不能逢人去说:“哦不不不,不要崇拜我,我不是什么词曲大牛!这些都是我搬运来的歌曲,根本不是我写的!嘿,咱是个自带金手指的穿越者!”

    “我除了会搬歌曲,还会搬运、剧本,以后还要拍摄影视剧!”

    “咱整个就是一个文抄公呢!主打的就是一个厚脸皮!”

    那恐怕不仅仅是雷倒一大片,还会被抓去切片研究!

    秦漠走进了音乐部。

    之前音乐部的人不多,秦漠让他们在大办公室里办公。

    等暴风娱乐那边裁员,陆续向可心娱乐输送人才,人就开始多了起来。

    再加上秦漠不计前嫌,接收了暴风娱乐过来的音乐人,还给与了高于行业平均薪资的福利待遇。

    这件事在业内倍受好评。

    这样一来,全国各地的音乐人,都往可心娱乐投简历,削减脑袋想进可心娱乐。

    音乐部的规模一下子就扩大了!

    杜恒综合了音乐部三大主管的建议,向秦漠申请,给他们三个分部专门的办公室。

    但秦漠拒绝了。

    理由很简单。

    其一,部门刚成立不久,迅速扩张,同事之间彼此都不熟悉,要是隔开三间办公室办公,难免有隔阂。

    其二,暴风娱乐的音乐部,一下子过来这么多人,占到音乐部总人数的一半,仓促分办公室,可能会形成小团体,排挤其他的音乐人。

    如果大家都在一个办公室里办公,很快就会熟悉起来,更加容易消除隔阂!

    因此,只有三位主管有独立办公室,其他的人,就在公共办公室里分开三个领域,以绿植在走道里隔开,当成部门之间的标识。

    秦漠踏进音乐部的门,掌声就响了起来。

    三位主管西装领带,站在门口,鞠躬相应。

    “欢迎董事长前来视察!”

    秦漠哭笑不得。

    干嘛整这么大阵仗?

    这三位主管也是刚上任不久,外面招聘的,不是原团队的成员。

    迫不及待想在董事长面前表现的心情,可以理解。

    秦漠摆摆手,“没那么夸张,我这次不是来视察,就是来看看大家工作的习不习惯,有什么困难或者要求,及时提出来,我会尽力帮大家解决!”

    掌声再次响起。

    “董事长太好了!”

    “真没见过这样体恤员工的董事长!”

    议论声响起。

    当然,这些马屁都是说给秦漠听的。

    秦漠平时不是个爱说场面话的人,跟领导班子相处,也都比较随意。

    只不过,公司扩大了,他处于董事长的职位,就必须端着点,否则难以服众。

    秦漠点点头。

    在三位主管的陪同下,秦漠在公共办公室里转了一圈。

    熟悉了新同事,看了他们平时工作的情况,接着跟三位主管一起,进入了会议室。

    邹彦伸长脖子向会议室张望。

    冯帆怼了他一句:“别看了,董事长就是随便来转转,你还真指望他宠幸你?”

    邹彦气得翻了个白眼:“好你个冯帆,你该不会是陪媳妇儿看宫廷剧,看上瘾了吧?这说的是哪跟哪儿啊?”

    冯帆嘿嘿一笑:“可能是吧,怎么,不是比你没有媳妇强?”

    邹彦哼了声:“是是是,至少我的钱都是我自己花,不用上缴,也不用因为藏私房钱而跪搓衣板!”

    冯帆不吭声了。

    聂青走过来看热闹。

    这一波互相伤害,他是给出一套六六六的!

    中年人的友谊才是商业互吹,年轻人都要互相揭短,往死里插刀!

    这说明他们距离中年还远!

    聂青自我安慰了一番。

    他对邹彦说:“别想太多,咱们好好工作,我收到消息,任总那边拦截了不少暴风的单子,咱们一定要好好做,证明给他们看,是他们的管理能力不行,根本不是我们的词曲创作力不行!”

    邹彦点点头,没有回答。

    其实,他心里是有个小九九的。

    他想要秦漠来帮他们培训。

    刚进公司的时候,就听说过,秦漠亲自培训了叶家萱和马冬,让两人的演唱实力进步了一大截!

    邹彦特意找出来两位歌手培训前后的歌曲来听。

    发现真是这样!

    唱功、情感共鸣……很多技巧都有明显的进步!

    邹彦在暴风娱乐这几年,迫于沉重的业绩压力,整天就是不停地创作,他感觉自己已经卡了瓶颈。

    没办法突破了。

    要是在可心娱乐,一年内做不出成绩,他没办法向更高的层次迈进!

    高级作曲人,说到底,也就是个打工的!

    只有成为王牌作曲人,才能实现身体和财务的双重自由!

    在蓝星,王牌作曲人跟公司更接近合作关系,平时不用来公司上班。

    接了单子,做完发到公司邮箱就行了。

    有些王牌作曲人,一年到头都不来公司一趟,只有年会上才出现。

    这样的待遇,是普通的音乐人所没有的!

    更重要的是收入的差别!

    晋级为王牌作曲人,年薪百万起步,分成比例也更高。

    到了高级词曲人的地步,年薪也就是二三十万,加上分成也还是在六位数徘徊。

    秦漠跟三位主管交流完,走了出来。

    他刚要离开,突然,作词部的主管于荣文说道。

    “董事长,我们这些同事来公司不久,在创作方面有一点不适应,您能不能给一些指点?”

    公司做音乐订单,会根据领导的要求来写歌。

    每个公司擅长的音乐类型不同,领导的理念也不同。

    同一批词曲人,也许在A公司写出的是伤感情歌,到了B公司,可能就要创作小甜饼快歌。

    有时候词曲人难以适应。

    秦漠愣了几秒钟,他并没有过多要求,怎么会不适应?

    当他看到众人迫切的目光,终于明白了。

    是因为自己在乐坛的地位太高了,“搬运”那么多好的歌曲,这些词曲人对他有一种偶像崇拜,就是单纯希望他来讲一讲课。

    秦漠点点头,“没问题,今天接了什么单子,打印出来给我看一下!”

    于荣文早有准备:“在我桌面上,我都打好了,董事长您稍等,我去拿!”

    其他音乐人傻愣愣地看着他。

    这是要……现场创作?