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第21章 人生=加班?

    一路闲聊。

    转头已经到了星辰公司。

    九都之行的大幕终于正式拉开帷幕,李培光满怀自信,精神抖擞地率领着自己公司的团队,迈着有力的步伐踏入了星辰工作室那扇充满未知的大门。

    周玉琦呢,尽管内心深处藏着满满的不情愿,觉得这次交流纯粹是浪费时间和精力,但还是不得不硬挤出那看似职业性的微笑,亲自走到门口前来接待。

    他领着众人缓缓前行,一边机械地介绍着工作室的各个区域和相关情况,一边在心里不停地暗自犯嘀咕:“真搞不明白,这次所谓的交流到底能给自己的工作室带来啥实质性的好处?哎,只希望能赶快把这应付过去,别耽误了工作室正常的运转和工作进度。”

    周玉琦的眼神时不时地飘忽着,显然心思并没有完全放在这次的参观介绍上。而李培光的团队成员们则是满脸好奇,左顾右盼,与周玉琦那敷衍的态度形成了鲜明的对比。

    参观的过程中,李培光公司那些刚毕业、初入职场的年轻员工们,像一群充满好奇的小鸟,兴奋地四处张望着。他们的眼睛里闪烁着好奇的光芒,对这个陌生的工作环境充满了探索的欲望。

    “请问,这里在 RPG 游戏的角色设计上有什么独特的理念和方法呀?” 一个戴着眼镜的小伙子率先发问,声音中带着些许的紧张和期待。

    “还有还有,咱们在 RPG 游戏的剧情构建方面,是如何做到既引人入胜又逻辑严密的呢?” 一个扎着马尾辫的女孩也紧接着问道,脸上满是急切的神情。

    “能讲讲对于 RPG 游戏中的战斗系统,是怎样平衡难度和趣味性的吗?” 又一个员工忍不住抛出了自己的问题,目光紧紧地盯着周玉琦,生怕错过他的任何一个回答。

    “在 RPG 游戏的世界架构上,怎样才能创造出一个丰富多样又真实可信的虚拟世界呢?”

    “对于 RPG 游戏的音效和音乐设计,有什么特别的考量吗?”

    问题接二连三地抛了出来,周玉琦被这一连串的发问弄得有些应接不暇,额头上不禁冒出了细微的汗珠。

    周玉琦清了清嗓子,脸上重新挂上职业性的微笑,不紧不慢地说道:“关于 RPG 游戏的角色设计,我们注重的是角色的个性化和差异化。要让每个角色都有独特的外貌、性格和能力,这样才能吸引玩家,让他们产生代入感和情感连接。

    在剧情构建方面,我们强调故事的连贯性和起伏性。要有引人入胜的开头,扣人心弦的发展,以及令人意想不到但又合乎情理的结局。

    对于战斗系统,我们一直致力于寻找难度和趣味性的平衡点。既不能让玩家觉得过于简单而感到无聊,也不能设置过高的难度让玩家望而却步。

    至于游戏的世界架构,我们会充分考虑各种元素的融合,包括地理环境、文化背景、种族设定等等,以营造出一个丰富多样且真实可信的虚拟世界。

    而音效和音乐设计,我们会根据游戏的整体风格和氛围来进行创作,旨在增强玩家的沉浸感和游戏体验。”

    说完,周玉琦轻轻舒了一口气,心里却在暗自嘀咕:这些小年轻,问题还真不少。

    “请问,你们这里平时加不加班呀?” 一个满脸稚气的年轻员工,眼神中充满了好奇与期待,声音清脆地问道。

    星辰工作室的员工们听到这个问题,脸色瞬间变得微妙起来。他们彼此迅速地交换了一下眼神,那眼神中先是闪过一丝惊讶,仿佛没想到会有人如此直白地问出这个敏感的问题,紧接着流露出的便是无奈与苦涩。因为在星辰工作室,加班早已成为了习以为常的事情,几乎没有准点下班的时候。

    一位稍微年长些、面容略显憔悴的员工轻轻叹了口气,他用手拢在嘴边,压低声音说道:“加班?那是家常便饭啊,能按时下班反倒成了稀罕事。有时候项目催得紧,别说按时下班了,连周末都得搭进去。”

    另一个员工苦笑着摇摇头,小声附和:“可不是嘛,项目紧的时候,连续几周都没个休息,整个人都快累垮了。而且啊,这加班还都是义务的,没有一分钱的加班费。”

    “而且还没有加班费,全是义务劳动。” 有人忍不住提高了音量抱怨道,话语中充满了压抑已久的不满。

    “嘘,小声点,别让领导听到。” 有人赶紧伸出手做了个噤声的手势,神色紧张地提醒着,眼睛还不时地瞟向周玉琦所在的方向。

    这时,周玉琦的脸色也变得有些难看,他的眉头紧皱,眼神中透露出一丝恼怒。他狠狠地瞪了一眼那些抱怨的员工,那目光仿佛在警告他们不要乱说话。然后,他勉强挤出一丝笑容,对着李培光的团队说道:“偶尔会有加班的情况,但也是为了项目能顺利推进。大家都是为了共同的目标努力嘛,相信各位能够理解。”

    李培光尴尬地打断,急忙岔开话题:“哈哈,咱们先不说这个,我看贵工作室的设备都很先进啊,想必在技术创新方面一定有不少心得吧?”

    周玉琦一听,心里暗暗松了口气,赶忙顺着李培光的话说道:“那是自然,我们一直致力于引进最新的技术和设备,不断提升工作效率和质量。”

    然而,刚才关于加班的讨论还是让气氛变得有些微妙,李培光团队里的年轻员工们似乎还沉浸在刚才的话题中,眼神中流露出对星辰工作室工作状况的担忧和疑虑。

    李培光看在眼里,又接着说道:“我听说贵工作室之前参与的几个项目在市场上反响很不错,能给我们讲讲其中的成功经验吗?”

    周玉琦整了整衣领,开始滔滔不绝地讲述起来,试图将大家的注意力从加班的问题上彻底转移。

    “我们公司可不提倡加班哦,就算难得有特殊情况加班,也会给足加班工资的。” 有员工还在小声嘀咕着相互交流:

    “说得好听,不是真的吧,哪有公司不加班的,而且你们不是初创公司吗?”

    “就是啊,哪有公司这么好。”

    “为了面子故意这么说的吧。”有两个星辰员工在问。

    声音虽小,但在这略显尴尬的氛围中,还是能被周围的人隐约听到。

    周玉琦的脸上闪过一丝不自然。

    “真的。” 周易面带微笑,语气轻松地回答道。他的脸上洋溢着对自家公司制度的自豪。

    这话犹如一颗重磅炸弹,在星辰工作室员工们的心中激起了千层浪。他们的眼神瞬间黯淡了下来,情绪一下子跌入了谷底。想起自己那些无数个在公司默默加班的夜晚,不仅没有一分钱的加班费,还都是被迫以 “自愿” 的名义留下来的,心中的委屈和不满瞬间涌上心头。

    有人紧咬嘴唇,双手不自觉地攥成拳头,骨节都因为用力而发白。

    一位女员工的眼眶泛红,泪水在眼眶里打转,她强忍着不让眼泪掉下来,声音带着一丝颤抖地说:“我们付出了那么多,却什么都没得到。”

    另一个员工则愤怒地抱怨道:“这太不公平了,凭什么我们的努力就这么被白白浪费?”

    “这样的日子什么时候才是个头啊。” 有人唉声叹气,满脸的疲惫和无奈。

    此时的他们,仿佛被无尽的黑暗笼罩,找不到一丝希望的曙光。